为深入贯彻落实职业教育改革发展的最新要求，精准把握各系部校企合作现状，破解合作过程中存在的难点和堵点问题，10月28—30日，学校党委委员、副院长孙刚带领教务处相关人员，先后深入通用航空系、人文与旅游系、电子信息工程系、现代汽车系、创意设计系、机电工程系开展校企合作工作专项调研。各系部主要负责人、专业带头人、教研室主任及相关人员参加调研座谈会。

调研中，各系部围绕产教融合、校企合作开展情况、市域产教联合体和行业产教融合共同体建设情况、合作过程中存在的问题和困难、下一步工作思路等方面进行汇报。

通用航空系作为学校特色院系，紧扣通航产业发展需求，与山东太古等多家行业龙头企业开展人才订单培养，共建教师实践锻炼基地，通过现场工程师联合培养项目，推动50余名学生对口就业。面对航空政策变化的影响，在低空经济、无人机航测、航空研学、飞行器维修等新兴领域与企业开展紧密合作，积极拓展学生实习和就业渠道。

人文与旅游系聚焦文旅产业融合发展趋势，锚定产业链的核心环节，打造旅游服务专业群，与上海迪士尼、北京环球、万豪国际等知名企业开设5个“订单班”，开展技能人才定向培养；校企共建产业学院，精准服务日照森泊等区域企业发展，在酒店星级评定、行业技能大赛等方面取得了显著成绩。

现代汽车系面向新能源汽车和区域汽车整车及零部件产业发展需求，开拓了52家合作企业，与比亚迪、奇瑞等头部企业签订实训基地、产业学院共建协议，与临工、魏牌汽车、五征集团等企业联合开设“订单班”，为学生学习实践提供了全方位保障。下一步将重点围绕日照先进制造市域产教联合体建设，加快推进校企合作具体项目落地。

电子信息工程系围绕人工智能、大数据、物联网等新兴产业趋势，积极开展产业需求调研，加快推进产业学院、生产性实训基地、产教融合实践中心建设和运行。与海康威视、华晟经世等工业互联网行业产教融合共同体成员单位开展现场工程师培养，为行业输送400余名高技能人才。按照教育部“双千计划”要求，开设“微专业”订单班，每年推动50余名学生高质量就业。

机电工程系围绕智能制造、工业机器人等专业建设，拓展宝钢、比亚迪、豪迈集团等80余家合作企业，与日照钢铁集团联合开展现场工程师培养，与豪迈集团、越疆等优质企业开展订单培养，每年输送40余名优秀毕业生。新设置的海工装备技术专业，聚焦海上风电、智能养殖设备等领域，加快与金马新能源等龙头企业对接，做好专任教师入企实践锻炼工作。

创意设计系深度挖掘行业企业需求，与北京天峰、苏州奇点等行业知名企业紧密捆绑、深度融合，有多名教师和70余名学生进入校企共建的产业学院和实训基地，参与到企业的真实项目设计与开发，项目作品在央视播出，得到充分认可，毕业生供不应求。全国AIGC行业产教融合共同体坚持“企业需求”导向，在专业、教材、课程、教师和实训基地建设上强化校企合作，实现共建共赢。

孙刚在总结中肯定了各系部在校企合作方面取得的成绩，强调要严格落实刚印发的校企合作管理办法和校企合作“13551”工程实施方案等文件要求，将产教融合、校企合作摆在教育教学改革的突出位置上。一是要统筹谋划，发挥师生优势和专业优势，有组织、有目标、有规划地开展校企合作，提升学校关键办学能力。二是要坚持产业横向思维，聚焦产业链发展需求，以专业群建设为核心，明确校企合作内容和合作路径，紧抓重点合作项目。三是建好建强市域产教联合体和行业产教融合共同体，按照上级要求做好数据平台填报工作，以此为抓手推动学校企业抱团发展、共建共赢。四是以教师企业实践为切入点，深入企业生产一线，摸清企业发展的技术痛点和岗位能力要求，加快校企教学资源转化，逐步推动产教融合、校企合作走深走实。（教务处（教师发展中心） 王宁）